アソシエイトインタビュー詳細

本社・管理部門 多くの勉強会に参加しながらスキルアップ。そして勉強会の講師役に抜擢

- PROFILE -

本社・管理部門
Yさん (フルタイム：勤続3年以上)

国や地方公共団体の土木工事における積算部署で、15年ほど事務全般を担当。職場は100名ほどの部署だが、男性中心の職場だった。そのため「女性にとって働きやすい環境」を希望条件に転職活動。女性の多い職場として印象が強かった保険業界の中から、友人も勤務していた当社を選び入社。

ここは活気があって、人のつながりが強い職場

私は企業向け融資に関わる業務を担当しています。主に企業貸付に関係する書類を、間違いがないか、不備はないかをチェックする作業です。大半の書類はひな形を利用して確認しますが、イレギュラーな書類はチェック項目が違うので、その分、時間をかけてチェックします。
書類のチェックが済めば、インターネットバンキングで融資金を振り込みます。また、融資金返済時の入金確認なども担当しています。

職場の雰囲気は、とても活気があって居心地がいいです。友人が他の勤務地で長く働いているのを知っていたので、女性が働きやすい職場だと想像していましたが、その通りでした。各自が担当する仕事をきちんと仕上げていきながらも、とても和やかな空気です。
現在所属しているのは、リーダーが積極的に連携を取り、縦にも横にもつながりの強いチーム。仕事も割り振りを決めて任せてもらえるので、自分のペースで集中して進められます。

多くの勉強会に育てられた自分が、今では講師役に成長

未経験入社だったので不安もありましたが、育成がしっかりしていて、ステップアップできました。導入研修も充実していたのですが、個人的には勉強会が多く開催されていて、そのおかげで現場での対応力を鍛えられたと感じています。当初は、専門用語がほとんどわからず苦戦しましたが、これも勉強会で助けられました。
前職でパソコンは使い慣れていたものの、操作が人より多少早い程度。ですが、入社後にさまざまな知識を得ることができ、OA操作に関してはかなり幅広く出来るようになったと思います。

最近では、アソシエイトの自分がOA勉強会の講師になることもあります。社員も参加する勉強会にアソシエイトの自分が講師として携われるのは光栄なことですね。その反面、自分でいいのかなという不安もあります。ですが、勉強会に助けられた立場として、これもひとつの恩返しと思って引き受けています。
今後は会社で使用しているWebアプリケーションの分野についても知識を深めたいですね。

この会社の強みはなんといっても「人」

しっかり働く分、休みも取りやすい雰囲気があるので、気兼ねなく有休を取得しています。休んだ場合も、休み明けに仕事が山積み……などということはありません。リーダーが各人の仕事の進捗を正確に把握していて、同時に、特定の人でなければできない仕事をなるべく作らないよう配慮しています。そのため、誰が休んでもチームの誰かが引き継いで対応できる体制が整っているんです。ですから休み明けも、しっかり定時で帰宅できますよ。日常的な残業はあまりなく、決算期に少しある程度です。

福利厚生もいろいろなものがあり、母親と2人でプロ野球の観戦に行きました。会社で年間シートを購入しているので、抽選で観戦チケットが当たるんです。通常より格安で観戦でき、母も楽しんでいましたよ。

この会社の強みはなんといっても「人」ではないでしょうか。分からないことを聞いても、周りは嫌な顔ひとつせずに教えてくれる同僚ばかりだから未経験で飛び込んでも大丈夫でした。そして、しっかり働いた分は休んでリフレッシュできる職場でもあります。安心して働けますので、ぜひ一緒に頑張りましょう。